11月27-28日，党委人才办、人事处在松江校区组织40余人参加2025年度新进教职工入职培训。
党委人才办主任、人事处处长季奎明结合学校73年的发展变迁，从历史文化、今日华政、未来发展三个方面，全面介绍了学校的发展脉络和文化基因，以及学校未来发展战略和规划，深刻诠释了“逆境中崛起，忧患中奋进，辉煌中卓越”的精神内涵。他勉励各位教职工提高政治站位与专业素养，把个人发展融入到学校以人才培养改革为核心的综合改革发展中，做到相互成就。
党委组织部，党委宣传部，党委统战部，党委教师工作部，党委人才办、人事处，发展规划处、学科建设办公室，教务处，科研处，国际交流处，财务处，资产管理处，工会，信息化办公室，图书馆等职能部门相关领导聚焦专业精进赋能、职业发展保障、数字素养提升等方面，结合本部门工作职责、管理制度、工作开展情况等作专题介绍，帮助新进教职工尽快融入学校、凝心聚力。
学校教学名师吴一鸣以“数智课程2.0建设的理念与实践”为题，分享了自创平台探索法学教育数智化改革的创新实践与成效，为广大教师进行教学模式和教学方法改革提供了启迪。
入职培训是传递学校文化精神、凝聚新教师归属感、衔接新教师从“新人”到“教育者”身份转变的一项重要举措。学校将进一步完善教师职业生涯全周期培养发展体系，针对处于不同赛道、不同发展阶段的教职工搭建多元化的培训平台，为学校建设中国特色、世界一流政法大学奠定坚实的人才支撑。
来 源 | 党委人才办
编 辑 | 罗林哈 责 编 | 曹 婧
