近日，全国博士后管委会办公室、中国博士后科学基金会公布2025年度国家资助博士后研究人员计划（B、C档）入选名单，我校共有7名师资博士后入选，入选人数、入选率创历史新高。
2025年度我校获国家资助博士后研究人员计划（B、C档）人员名单
序号 | 姓名 | 所在学院 | 合作导师 | 资助档次 |
1 | 李尧磊 | 政府管理学院 | 任勇 | B |
2 | 黄骏庚 | 涉外法治研究院 | 何勤华 | B |
3 | 蒋启蒙 | 知识产权学院 | 丛立先 | C |
4 | 周思媛 | 社会发展学院 | 李峰 | C |
5 | 洪婧茹 | 韬奋新闻传播学院 | 范玉吉 | C |
6 | 齐道新 | 马克思主义学院 | 赵庆寺 | C |
7 | 李艳华 | 中国法治战略研究院 | 高富平 | C |
国家资助博士后研究人员计划（B、C 档）是中国博士后制度的重要组成部分，旨在通过差异化资助体系支持高层次创新型博士后人才发展，其中B 档每年资助18万元，C 档每年资助12万元，资助期为2年。随着全国博士后招收培养规模逐年扩大，其申报竞争激烈程度也不断提升。本年度，学校坚持以公平公正选拔为原则，精准把握上级优先推荐条件要求，通过个人申请、学院初审和专家审议，择优推荐申报，最终取得优异成绩。
学校高度重视博士后队伍建设，不断创新博士后工作体制机制。2024年改革出台《华东政法大学青年师资引育实施办法》《华东政法大学师资博士后管理办法》等系列文件，依托校内“经天学者培优计划”助力青年高层次人才快速成长。人事处高度重视博士后项目申报的组织工作，通过加强前期宣传、开展经验交流会、邀请专家辅导等方式，营造浓厚的科研氛围，不断激发博士后队伍的科研动力及活力。相关学院及博士后合作导师对各类项目申报给予了全方位指引，在研究框架设计、核心问题聚焦等关键环节进行了细致打磨，助力其研究展现出鲜明的实践导向与时代价值，紧密契合国家战略发展需求。
下一步，人事处将着力完善博士后服务和管理机制，注重博士后培养质量和成效，充分发挥其在高层次创新型青年人才培养、交叉学科研究和学校师资队伍建设中“蓄水池”作用。
党委人才办、人事处
2025年7月30日
